6111 sayılı kanun kapsamındaki teşvik ne zamana kadar geçerlidir?

6111 sayılı kanunla sağlanan teşviklerin geçerlilik süresi, 31 Aralık 2025 tarihine kadar uzatılmıştır. Bu teşvikten yararlanmak için belirli şartların sağlanması gerektiği unutulmamalıdır.

Aylin Korkmaz

İçindekiler Göster

6111 sayılı kanun kapsamındaki teşvik ne zamana kadar geçerlidir?

6111 sayılı kanun çerçevesinde sağlanan teşviklerin geçerliliği, belirli bir tarih aralığına dayanmaktadır. Bu durum, işverenler ve sigortalılar için önemli bir fırsat sunarken, aynı zamanda belirli şartların da yerine getirilmesini gerektirir. Teşviklerin süresi ve kapsamı, istihdam politikaları açısından kritik bir rol oynar ve bu nedenle dikkatle takip edilmesi gereken bir konudur.

6111 sayılı kanun kapsamındaki teşvikin süresi, 31.12.2025 tarihine kadar uzatılmıştır. Bu uzatma, 03.02.2024 tarihli ve 7495 sayılı kanun ile yapılmıştır. 

Teşvikten yararlanma şartları ise şunlardır:

  • Sigortalının 01.03.2011 ile 31.12.2025 tarihleri arasında işe alınmış olması; 
  • Sigortalının 18 yaşından büyük olması; 
  • İşe alındığı tarihten önceki altı aylık dönemde işsiz olması ve bu süre içinde herhangi bir işyerinde çalışmamış olması; 
  • İşverenin özel sektör işletmesi olması; 
  • İşverenin prim, idari para cezası ve bunlara ilişkin gecikme cezası borçlarının bulunmaması; 
  • Aylık bildirgelerin yasal süresi içinde SGK'ya verilmesi ve sigorta primlerinin yasal süresi içinde ödenmesi. 

Diğer Gündem Yazıları

6111 prim desteği ne zamana kadar uzatıldı?

6111 prim desteği, işverenlere sunulan önemli bir teşvik mekanizması olarak dikkat çekiyor. Çalışan istihdamını artırmak ve ekonomik büyümeyi desteklemek amacıyla sağlanan bu destek, 2025 yılının sonuna kadar devam edecek. Bu durum, hem işverenler hem de...

Büyük güçler neden çöker?

Büyük güçlerin çöküşü, tarih boyunca insanlık için önemli bir konu olmuştur. Bu durum, yalnızca askeri ve ekonomik faktörlerle değil, aynı zamanda sosyal dinamikler ve çevresel etkenlerle de şekillenir. Bir devletin, iç ve dış tehditler karşısında...

6111 sayılı kanun ne zamana kadar geçerlidir?

6111 sayılı kanunun uygulanma süresi, iş dünyası ve istihdam alanında önemli bir düzenleme olarak dikkat çekiyor. Bu kanun, belirli şartlar altında işverenlere sunulan teşvikleri kapsamaktadır. Ancak bu teşviklerin ne zamana kadar geçerli olacağı, hem işverenler...

Pazar ve pazar yeri aynı şey mi?

Pazar ve pazar yeri terimleri, sıkça birbirinin yerine kullanılsa da, aslında farklı anlamlara sahiptir. Pazar, ticaretin yapıldığı genel ortamı temsil ederken, pazar yeri bu ticaretin somut bir mekânda gerçekleştiği alanı ifade eder. Bu ayrım, ekonomik...
Gündem